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Sindy Cuellar PM
¿Qué hace falta para poder seguir trabajando de forma híbrida en el 2024?
29.04.2024
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Redaccion
| 27/06/2023, 13:00 hS
En materia LGBTIQ+ persisten retos en educación, salud y en el ámbito laboral, destaca catedrático
“Estamos ante problemáticas muy relevantes: todavía las personas LGBTIQ+ están expuestas a actos discriminatorios. Aún hay gente que muere en este país por causa de fobias contra este colectivo”: Torres Cruz.
Secciones | POR
Redaccion
| 30/06/2022, 19:00 hS
Grupo Modelo promueve la reflexión y capacitación en el mes del Orgullo LGBTIQ+
La diversidad, equidad e inclusión son fundamentales para Z-Tech y para Grupo Modelo.
Secciones | POR
Redaccion
| 28/06/2022, 15:00 hS
Kellogg y Refugio Casa Frida buscan entornos laborales sin discriminación
De acuerdo con la UNESCO, 6 de cada 10 estudiantes LGBTIQ+ declararon haber sufrido acoso escolar a causa de identidad de género.
Secciones | POR
Redaccion
| 21/06/2022, 15:00 hS
Digitalización complementa inclusión laboral de la comunidad LGBTIQ+
“La tecnología no discrimina y, por el contrario, ofrece indicadores claros y precisos sobre el desempeño del personal, incluso para su reclutamiento y selección, sin distinciones o prejuicios”: Felipe Cuadra.
Secciones | POR
Redaccion
| 10/06/2022, 15:00 hS
Laura Perea, Directora General Adjunta Recursos Humanos HSBC México y LAM
HSBC fomenta inclusión laboral y retención de talento de la comunidad LGBTIQ+ Por cuarto año consecutivo el banco ha obtenido la certificación “Equidad MX” de HRC
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